Мы даем ЗНАНИЯ для принятия решений, УВЕРЕННОСТЬ в их правильности и ВДОХНОВЛЯЕМ на развитие честного бизнеса, как основного двигателя развития Украины
КРУПНОМУ БИЗНЕСУ
СРЕДНЕМУ и МЕЛКОМУ БИЗНЕСУ
ЮРИДИЧЕСКИМ КОМПАНИЯМ
ГОСУДАРСТВЕННОМУ СЕКТОРУ
РУКОВОДИТЕЛЯМ
ЮРИСТАМ
БУХГАЛТЕРАМ
Для ФЛП
ПЛАТФОРМА
Единое информационно-коммуникационное пространство для бизнеса, государства и социума, а также для профессиональных сообществ
НОВОСТИ
и КОММУНИКАЦИИ
правовые, профессиональные и бизнес-медиа о правилах игры
ПРОДУКТЫ
и РЕШЕНИЯ
синергия собственных и партнерских продуктов
БИЗНЕС
с ЛІГА:ЗАКОН
мощный канал продаж и поддержки новых продуктов

Тезиcы

Для обеспечения безопасности и защиты здоровья работников работодатель обязан обеспечить за свой счет приобретение и содержание (обеспечение работоспособности и надлежащего гигиенического состояния) средств индивидуальной защиты.

Зарплата, премии, компенсации, соцпакет

Если горючее передано на ответственное хранение, то при его отпуске по талонам с предоставлением фискального отчетного чека, в котором указан вид торговли «по хранению», не начисляется акциз.

Нефтегазовый комплекс

Если отчетность в НКРСИ представляется в бумажном виде, то одновременно нужно предоставлять и ее электронные копии.

ІТ-бизнес и телекоммуникации

С вступлением в силу нового Положения о валютном надзоре, 07.02.2019 утратят силу 28 нормативно-правовых акта Нацбанка, регулирующих эту сферу.

Банки

При осуществлении валютно-обменной операции данные о клиенте заполняются только в случае, если сумма операции равняется или превышает размер, установленный для финансовых операций, подлежащих обязательному финансовому мониторингу.

Валюта

Штраф за существенные нарушения банком требований валютного законодательства накладывается в размере не более 400 000 грн за каждый вид нарушения.

Банки

Индивидуальный план трудоустройства разрабатывается карьерным советником вместе с зарегистрированным безработным на основе результатов углубленного профилирования.

Подбор и найм

Налогоплательщика могут отнести к рискованным, если его должностное лицо или основатель были связаны с предприятиями, которые ликвидированы по процедуре банкротства в течение последних трех лет.

Разрешения

Доплата в размере 20% тарифной ставки (оклада) за работу в ночное время является минимальной государственной гарантией в оплате труда. Оплата за работу в вечернее время законодательством о труде не предусмотрена, поэтому она не относится к таким гарантиям.

Зарплата, премии, компенсации, соцпакет

Банки обязаны поэтапно, на протяжении трех лет обеспечить помещения, в которых они обслуживают клиентов, доступом для маломобильных групп населения.

Банки