Ми даємо ЗНАННЯ для прийняття рішень, ВПЕВНЕНІСТЬ в їх правильності і надихаємо на розвиток чесного бізнесу, як основного двигуна розвитку України
ВЕЛИКОМУ БІЗНЕСУ
СЕРЕДНЬОМУ ТА ДРІБНОМУ БІЗНЕСУ
ЮРИДИЧНИМ КОМПАНІЯМ
ДЕРЖАВНОМУ СЕКТОРУ
КЕРІВНИКАМ
ЮРИСТАМ
БУХГАЛТЕРАМ
ФОПам
ПЛАТФОРМА
Єдиний інформаційно-комунікаційний простір для бізнесу, держави і соціуму, а також для професійних спільнот
НОВИНИ
та КОМУНІКАЦІЇ
правові, професійні та бізнес-медіа про правила гри
ПРОДУКТИ
і РІШЕННЯ
синергія власних і партнерських продуктів
БІЗНЕС
з ЛІГА:ЗАКОН
потужний канал продажів і підтримки нових продуктів
$

Роботодавцям більше не виплатять компенсацію за мобілізованих працівників у 2014-2015 роках

16.04.2019, 12:15
633
0

Кабмін скасував виплату середнього заробітку призваних на військову службу в особливий період
Кабмін скасував виплату середнього заробітку призваних на військову службу в особливий період

Уряд визнав таким, що втратив чинність, Порядок виплати компенсації підприємствам, установам, організаціям, фермерським господарствам, сільськогосподарським виробничим кооперативам та ФОП у межах середнього заробітку працівників, призваних на військову службу в особливий період.

Відповідні зміни передбачені постановою Кабміну від 10.04.2019 № 307, яка набуде чинності з дня її опублікування.

Згідно з прийнятим документом роботодавцям більше не виплатять компенсацію за рахунок державних коштів витрат на виплату середнього заробітку працівникам, призваним і прийнятим на військову службу протягом 2014-2015 років.

Нагадаємо, що раніше Кабмін дозволив роботодавцям, які не отримали в 2015 році в повному обсязі зазначену компенсацію, отримати її за рахунок коштів Держбюджету на 2017 рік.

Також вам може бути цікаво, що в лютому зросла середня зарплата українців.

Нагадаємо, що в інформаційно-правових системах ЛІГА:ЗАКОН містяться аналітичні матеріали, присвячені окремим аспектам трудових відносин. Наприклад, в розділі «Ситуації для бізнесу» можна прочитати:

- особливості трудових відносин з IT-фахівцем;

- звільнення співробітника за користування соцмережами.


Увійдіть, щоб залишити коментар