С начала года часть бизнеса, которая имеет проблемы с поиском персонала, продолжает расти. В марте дефицит персонала как одно из основных препятствий для работы назвали уже половина предпринимателей.
Такие данные ежемесячного опроса настроений бизнеса обнародовал Институт экономических исследований и политических консультаций, передает Укринформ.
"В марте 2024 трудности с поиском работников выросли - причем как квалифицированных, так и неквалифицированных. Часть опрошенных предприятий, которые имеют проблемы с подбором квалифицированных кадров, выросла с 31,0% в феврале до 38,9% в марте. Похожая ситуация наблюдается с поиском неквалифицированных рабочих: процент тех, кому их трудно найти, существенно вырос - с 26,5% в феврале до 31,7% в марте", - говорится в исследовании.
Аналитики отмечают, что недостаток кадров как существенную проблему украинский бизнес указывает в опросе уже несколько месяцев подряд, в частности, в марте на это указали около 50% опрошенных.
"В марте впервые половина опрошенного нами бизнеса указала на то, что это является существенным препятствием для дальнейшей работы. Например, в 2022 году о нехватке рабочей силы говорили лишь около 20% опрошенных. В прошлом году это препятствие немного актуализировалось и на него указывали около трети опрошенных, и уже под конец 2023 года это препятствие начало постоянно расти", - проинформировал старший научный сотрудник ИЭИ Евгений Ангел.
В целом же рейтинг препятствий для работы бизнеса практически не меняется. Главной проблемой предприниматели называют рост цен на сырье и товары (53%). Дефицит рабочей силы занимает второе место (50%). На третьем - опасность для работы (46%). Проблема перебоев с электроэнергией из-за последствий ракетных обстрелов в марте переместилась с 7-го на 4 место (40%).
Из-за ракетных обстрелов произошли также региональные изменения относительно оценки опасности работы. Так, Черкасская область поднялась на 1-ое место в рейтинге по этому показателю (100% респондентов из этой области отметили, что им опасно работать). В топ опаснейших регионов также входят Запорожская, Винницкая, Харьковская области. В то же время Волынская и Закарпатская области остаются относительно спокойными.
Где читать о трудовых изменениях в условиях военного положения? В решении LIGA360:HR. Особенности дистанционной работы, найма и увольнения работников, бронирования и военного досмотра, а также другие актуальные вопросы. Закажите LIGA360 - узнавайте первыми о важнейшем.
