Кабинет Министров на заседании 29 октября принял постановление, запускающее масштабную цифровизацию рынка труда, ядром которой станет цифровая система "Обрий". Об этом информирует пресс-служба Министерства экономики.
В "Обрий" можно будет:
зарегистрировать статус безработного;
оформить пособие по безработице;
официально уволится на временно оккупированных территориях;
получить грант на обучение или подтверждение квалификации.
Система автоматически будет проверять данные в Пенсионном фонде, Государственном центре занятости и других реестрах, обеспечивая безбумажное взаимодействие между государственными системами.
По данным министерства, значительная часть украинцев сейчас находится вне формального рынка труда - или экономически неактивны, или работают неофициально.
Основными причинами являются устаревшие бизнес-процессы, недостаточность цифровизации разных государственных сервисов в сфере занятости, недостаток информации для эффективного анализа и прогнозирования трендов на рынке труда и тому подобное.
Используйте "Темы в центре внимания" в LIGA360 для эффективного мониторинга актуальных новостей. Выберите темы, которые вас интересуют, и наша система автоматически соберет все важные новости и аналитику, вам останется только пересматривать обновление. Узнайте больше о возможностях этой функции прямо сейчас.
"Наш фокус - вернуть людей в экономику и дать бизнесу кадры. Один из ключевых инструментов этого - оптимизация и цифровизация бизнес процессов, настройки обменов между разными государственными реестрами, построение системы, которое сделает возможным системный и регулярный анализ предложения и спроса на рынке труда, а также научится прогнозировать баланс спроса и предложения", - отметил Министр экономики, окружающей среды и сельского хозяйства Украины Алексей Соболев.
Цифровая система "Обрий" объединит все сервисы и данные в одной экосистеме. Сервисный подход на практике: после подачи заявления в Дии государство будет сопровождать человека от первого до последнего дня работы, а также после потери работы, будет помогать вернуться к трудоустройству и собственному заработку.
В Минэкономики обращают внимание, что решение Правительства является частью более широкого плана реформирования рынка труда, где уже готовится Стратегия занятости и параллельно прорабатываются изменения в трудовое законодательство, чтобы согласовать сервисную модель и цифровые процессы.
Читайте также: Комплаенс в подборе кандидатов и риски компании во время трудоустройства персонала
