Сельхозпроизводителям и фермерам напомнили, что наемный работник не может быть допущен к работе без заключения трудового договора, оформленного приказом или распоряжением владельца или уполномоченного им органа, и представления уведомления территориальным органам Государственной налоговой службы.
Уведомление о приеме работника на работу подается до начала работы работника по форме согласно приложению к постановлению Кабинета Министров Украины от 17 июня 2015 года № 413.
Постановление № 413 определяет такие способы подачи уведомления:
средствами электронной связи с использованием квалифицированной электронной подписи (КЭП);
на бумажных носителях вместе с копией в электронной форме;
на бумажных носителях, если трудовые договоры заключены не более чем с пятью лицами.
Как HR-специалисту экономить время? С системой LIGA360:HR-Менеджер все ответы для работы найдутся в 2 клика. Персональная лента новостей, экспертные ответы и трудовое законодательство на единой платформе. Детали по ссылке.
Читайте также: Запуск рынка земли: checklist для фермера
Кого с 1 июля будет проверять Гоструда и ГНС: критерии отбора
