17 апреля в Минсоцполитики обнародовало проект приказа о внесении изменений в Порядок предоставления работодателями государственной службе занятости информации о занятости и трудоустройство граждан, имеющих дополнительные гарантии в содействии трудоустройству.
Речь идет о лицах, которым до выхода на пенсию по возрасту осталось 10 и меньше лет. На сегодняшний день трудоустройство таких регламентировано для предприятий, где работает более 20 работников. С этого года появилось законодательное требование: на предприятиях, независимо от формы собственности, со штатной численностью работников от 8 до 20 человек, должно работать одно и более лицо указанной категории. Предложенный проект определяет порядок отчетности об исполнении этого требования. Также он вносит некоторые редакционные правки в действующий документ, незначительно изменена форма ежегодного отчета и порядок его заполнения.
Проект приказа разработан во исполнение требований Законов «О занятости населения» и «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно повышения пенсий». Заинтересованные лица могут внести свои пожелания и замечания по проекту до 17 мая.
