Кардинально изменен порядок и принцип расчета минимальной заработной платы в Украине. Верховная Рада Украины приняла в целом правительственный законопроект № 5130 о внесении изменений в целый перечень законов. Прежде всего, закон вносит изменения в законодательные акты в части приведения понятия минимальной заработной платы в соответствие с европейскими стандартами и мировой практикой.
Минимальная заработная плата устанавливается одновременно в месячном и почасовом размере. Предусмотрен новый порядок формирования тарифной сетки оплаты труда. В бюджетной сфере минимальная тарифная ставка (должностной оклад) будет устанавливаться Кабинетом Министров Украины. В небюджетной - предприятия будут определять тарифные ставки самостоятельно в коллективных договорах. Однако, минимальная тарифная ставка не может быть ниже прожиточного минимума, установленного для трудоспособных лиц на 1 января календарного года.
Кроме этого, внесенные изменения в законы «О пенсионном обеспечении», «Об основах защиты инвалидов» и другие, продлевают на период по 31 декабря 2017 временный порядок ограничения выплаты пенсий работающим пенсионерам, а также сохраняют максимальный размер пенсий на уровне 2016 - 10740 гривен.
