15 сентября Правительство поддержало законопроект, направленный на реформирование службы занятости, модернизацию страховых подходов в случае безработицы и внедрение новых активных программ на рынке труда. Об этом сообщает пресс-служба Минэкономики.
Законопроектом предлагается:
заменить неэффективный механизм квотирования трудоустройства на компенсацию работодателям части расходов на оплату труда или ЕСВ за трудоустройство некоторых категорий безработных, в частности молодежи.
способствовать трудоустройству долгосрочных безработных путем предоставления компенсации работодателям расходов ЕСВ.
ввести предоставление финансовой помощи для организации предпринимательской деятельности.
Также документом меняются подходы к условиям, продолжительности и размерам выплаты пособия по безработице:
усилить страховые принципы (чем больше страховой стаж - тем больше размер пособия по безработице)
и ослабить к безработным санкции за увольнение с последнего места работы по собственному желанию без уважительных причин.
Кроме того, предлагается изменить принципы подбора работы для безработного. В частности, дополнительно будут учитывать транспортную доступность, опыт и навыки, а также размер заработной платы в зависимости от продолжительности безработицы.
Как рекрутеру проверить информацию о кандидате на работу? LIGA360:HR-Менеджер сверяет данные из 19 реестров обо всех гражданах Украины. Санкции, пребывание в розыске, коррупционные деяния, судебные дела - система укажет, если лицо упоминается в этих реестрах. Получите тест-драйв по ссылке.
