С 9 декабря 2021 года вступает в силу приказ Минздарва № 2393 от 1 ноября 2021 года, который расширил перечень организаций, сотрудники которых должны обязательно прививаться от COVID-19.
Согласно приказу, к педагогам и работникам центральных и местных органов власти, которые подлежат обязательной вакцинации от COVID-19 на период действия карантина, установленного Кабинетом Министров Украины, добавляются сотрудники:
предприятий, учреждений и организаций, которые относятся к сфере управления центральных органов исполнительной власти;
учреждений и заведений, которые оказывают социальные услуги, заведений социальной защиты для детей, реабилитационных заведений;
предприятий, учреждений и организаций, включенных в Перечень объектов государственной собственности, которые имеют стратегическое значение для экономики и безопасности государства, утвержденного постановлением Кабинета Министров Украины от 4.03.2015 года № 83.
В Гоструда напоминают, что работники вышеупомянутых учреждений, которые на 9 декабря не будут иметь документа о прививке по крайней мере одной дозой антиковидной вакцины, сертификата или справки о выздоровлении от COVID-19 или справки о противопоказании к прививке, будут отстранены от работы без сохранения заработной платы.
Контроль за допуском к работе только тех работников, которые имеют документы о прививке или противопоказания к вакцинации, возлагается на руководителя предприятия.
Если работник уклоняется или отказывается от получения прививки, то руководитель должен проинформировать его о правовых последствиях таких действий и отстранить от выполнения профессиональных обязанностей. Для этого руководитель составляет соответствующий акт и выдает приказ или распоряжение, которое обязательно предоставляют для ознакомления лицу, которого отстраняют.
Увольнять работника из-за отсутствия прививки незаконно. Для этого отсутствуют правовые основания.
После получения по крайней мере одной прививки от COVID-19 работник должен быть допущен к работе - оснований для продолжения его отстранения от работы нет.
Если во время проверки уполномоченный орган выявляет, что на предприятии работают лица, которые уклоняются или отказываются от прививки, он составляет акт о нарушении ст. 44-3 КоАП (штраф от 34000 до 170000 грн).
Напомним, отстранение работников образования и госслужащих, которые отказываются от прививки, начато с 8 ноября. В Минздраве и Гоструда рассказали, как происходит отстранение невакцинированных работников от работы.
Желаете минимизировать кадровые риски для своей компании? Попробуйте ІТ-платформу LIGA360:HR. Узнавайте первыми об изменениях трудового законодательства, контролируйте отзывы о бренде работодателя, проверяйте надежность кандидатов и сотрудников. Детали по ссылке.
Читайте также:
Запрет допуска невакцинированных работников к работе: что делать работодателю?
Отстранения невакцинированных работников, которые болеют, нужно отложить
Наказание за нарушение правил карантина: о чем говорит судебная практика
