Ця сторінка доступна рідною мовою. Перейти на українську

Упрощен учет рабочих мест для лиц с инвалидностью

Реклама

06.11.2022 г. вступил в силу Закон от 18.10.2022 г. № 2682-IX "О внесении изменений в некоторые законы Украины относительно защиты социальных, трудовых и других прав физических лиц, в том числе во время военного положения, и упрощения учета рабочих мест для лиц с инвалидностью".

Данным Законом, в частности упрощен учет рабочих мест для трудоустройства лиц с инвалидностью. О новациях в этих правоотношениях рассказали в Днепровском местном центре по предоставлению БВПП.

Так, теперь предприятия, учреждения, организации, физические лица, использующие наемный труд, не должны отчитываться о занятости и трудоустройстве лиц с инвалидностью в Фонд социальной защиты лиц с инвалидностью (форма № 10-ПОІ).

Информация, необходимая для организации трудоустройства таких лиц, подается непосредственно в государственную службу занятости, а всю информацию относительно рабочих мест, занятости, трудоустройства и выполнения норматива по трудоустройству лиц с инвалидностью Фонд соцзащиты лиц с инвалидностью будет получать из Пенсионного фонда.

Порядок вычисления квоты рабочих мест с округлением до целого для трудоустройства лиц с инвалидностью работодателями не изменился. Он предусмотрен ч. 1 ст. 19 Закона "Об основах социальной защищенности лиц с инвалидностью в Украине" в соответствии с которой для предприятий, учреждений, организаций, в том числе предприятий, организаций общественных объединений лиц с инвалидностью, физических лиц, использующих наемный труд, устанавливается норматив рабочих мест для трудоустройства лиц с инвалидностью в размере 4 процента среднеучетной численности штатных работников учетного состава за год, а если работает от 8 до 25 лиц - в количестве одного рабочего места.

Необходимо отметить, что получение информации, которая содержит сведения о признаках нарушения законодательства о создании рабочих мест для лиц с инвалидностью, а также о занятости и трудоустройстве лиц с инвалидностью, будет основанием для проведения проверок соответствующих работодателей. При выявлении таких нарушений в автоматизированном режиме, каждый год до 10 марта Фонд социальной защиты лиц с инвалидностью будет отправлять в форме электронного документа через электронные кабинеты работодателей на веб-портале электронных услуг ПФУ расчет сумм административно-хозяйственных санкций.

Где читать профессиональную аналитику об управлении персоналом? В рабочем пространстве LIGA360:HR- Менеджер. Настройте персональную ленту новостей с избранных источников, получайте доступ к аналитике по кадровому учету, читайте комментарии экспертов. Выберите свое решение LIGA360 по ссылке.

Оставьте комментарий
Войдите, чтобы оставить комментарий
Войти
Подпишитесь на рассылку
Получайте по понедельникам weekly-digest о ключевых событиях бизнеса
Похожие новости