Ця сторінка доступна рідною мовою. Перейти на українську

Продление действующих отсрочек от мобилизации на один месяц - разъяснение Минэкономики

Реклама

Правительство постановлением от 7 мая № 516 продлило автоматически на один месяц сроки действия действующих отсрочек от призыва на военную службу во время мобилизации, предоставленных военнообязанным соответствующими решениями Министерства экономики согласно постановлению КМУ от 27.01.2023 № 76 "Некоторые вопросы реализации положений Закона Украины "О мобилизационной подготовке и мобилизации" относительно бронирования военнообязанных на период мобилизации на военное время".

В Минэкономики объяснили, если, например, срок действия отсрочки заканчивается 17.05.2024, согласно постановлению срок ее действия автоматически продлевается на один месяц, то есть до 17.06.2024.

Постановлением не предусмотрено принятие Министерством экономики дополнительных решений относительно продолжения сроков действия отсрочек от призыва на военную службу во время мобилизации, которые не закончились по состоянию на 07.05.2024 (приказов Министерства экономики о продолжении сроков действия отсрочек от призыва на военную службу во время мобилизации). Это нужно учесть во время организации бронирования военнообязанных работников и взаимодействия с территориальными центрами комплектования и социальной поддержки.

Где читать профессиональную аналитику об управлении персоналом? В рабочем пространстве LIGA360:HR- Менеджер. Настройте персональную ленту новостей из избранных источников, получайте доступ к аналитике по кадровому учету, читайте комментарии экспертов. Выбирайте свое решение LIGA360 по ссылке.

Читайте также:

Бронирование работников: что изменилось с 10 мая
Бронирование работников предприятий: актуальные вопросы для работодателей

Забронированный внешний совместитель: что с военным учетом у работодателей по основному месту работы и по совместительству

Забронированный работник увольняется: о чем должен помнить работодатель

Бронирование работников: как составить справку о средней зарплате

Проверки ТЦК: риски для работодателя

Мобилизационные изменения: на что обратить внимание работодателям

Доступ к аналитике LIGA ZAKON есть в решениях LIGA 360. Оставляйте заявку, чтобы заказать решение и получить презентацию для вашей компании.

Оставьте комментарий
Войдите, чтобы оставить комментарий
Войти
Подпишитесь на рассылку
Получайте по понедельникам weekly-digest о ключевых событиях бизнеса
Похожие новости