Как мы сообщали ранее, МОЗ Украины приказом № 1393 "Об организации и проведении обязательных медицинских осмотров работников определенных категорий" обновило порядок проведения обязательных медицинских осмотров работников, который заменит действующий Порядок № 246.
Что изменилось:
Уточнены категории работников, которые подлежат обязательным медосмотрам (ОМО): это лица, занятые на вредных или опасных работах, те, кто требует профессионального отбора, работники до 21 лет и те, кто работает в ночные смены.
Расширен круг лиц, которые подлежат медосмотрам, - в частности, работники предприятий, которые обслуживают население, в соответствии с Перечнем № 559.
Введен обновленный алгоритм проведения ОМО - от составления перечня категорий работников и поименных списков до оформления заключительного акта по результатам медосмотров.
Основанием для проведения внеочередного медосмотра является также требование должностных лиц территориального органа Гоструда.
Определены четкие требования к формам документов - направлений, карточек, справок и актов.
Важно: Работники, которые не прошли ОМО без уважительных причин или которым по медицинским заключениям запрещено производить определенную работу, не допускаются к работе. Работодатель в таких случаях должен предложить другую должность или, при отсутствии возможности, уволить работника согласно законодательству.
Подробнее с алгоритмом организации и проведения периодических и предварительного ОМО можно ознакомиться в материале "Обязательные медосмотры работников: новые требования и алгоритмы от МОЗ".
Хотите получить еще больше аналитических материалов на эту тему? Они постоянно дополняются в новой LIGA360. Узнайте больше преимуществ, заказав персональную презентацию менеджера.
