|
Невзирая на мораторий на плановые проверки Гоструда, внеплановая как раз-таки может состояться (на основании п. 2 Постановления № 303 и Приказа № 5782). Во время проверки обязательно должен присутствовать руководитель или уполномоченное им лицо. Впрочем, вполне вероятной есть ситуация, когда проверяющие придут без предупреждения и руководителя на месте не будет. Следовательно, как быть в этом случае? Именно такой случай рассмотрел ВС КАСС и в постановлении от 23.01.2025 г. № 240/32993/23 сделал достаточно интересные выводы, о которых мы и поговорим.
Согласно обстоятельствам дела, Гоструда назначило в связи с поступлением заявления от работника, который жаловался на действия директора относительно выплаты не в полном объеме, внеплановую проверку. Но провести ее не удалось, поскольку гендиректор предприятия на момент визита отсутствовала. Проверяющие составили акт о невозможности проведения мероприятия государственного контроля, в котором как причину отметили "в связи с отсутствием объекта посещения или уполномоченного им лица по местонахождению". На основании настоящего акта был наложен штраф, предусмотренный ст. 265 КЗоТ.
Процедуру осуществления государственного контроля за соблюдением законодательства о труде юридическими лицами (в частности, их структурными и отделенными подразделениями, которые не являются юридическими лицами) и физическими лицами, которые используют наемный труд (дальше - объект посещения) определяет Порядок № 823. Однако есть нюанс: Постановление, которое его утверждает, признано недействительным решением Окружного административного суда г. Киева от 28.04.2021 г. № 640/17424/19, а следовательно проводить проверку на основании этого Порядка Гоструда права не имеет.
Продолжение материала читайте в LIGA360. Разблокируйте доступ к полной аналитике.
Новая LIGA360 поможет изучить эту тему детальнее. Аналитика от экспертов, разъяснения госорганов, практические кейсы и их решения. Закажите персональную презентацию для ваших потребностей.
