Минэкономики разработало проект постановления Кабинета министров Украины "Об утверждении Порядка предоставления пособия по частичной безработице".
Об этом сообщается на сайте Федерации профсоюзов Украины.
Целью принятия проекта акта является определение механизма предоставления застрахованным лицам пособия по частичной безработице.
Так, центр занятости будет оказывать помощь по частичной безработице работникам в случае потери ими части заработной платы в результате вынужденного сокращения предусмотренной законодательством длительности рабочего времени в связи с приостановлением (сокращением) производства продукции без прекращения трудовых отношений;
Выплата работникам пособия по частичной безработице осуществляется работодателем, с которым оформлены трудовые отношения.
Средства Фонда общеобязательного государственного социального страхования Украины на случай безработицы для выплаты работникам предоставляются работодателям, деятельность которых связана с производством продукции, независимо от их формы собственности, организационно-правовой формы и подчинения.
Будут иметь право на пособие работники, у которых сокращение длительности рабочего времени составляет 50% и больше в месяц, при условии, что работодатель уплачивал единый социальный взнос.
Пособие по частичной безработице не предоставляется в случае, если:
1. приостановление (сокращение) производства имеет сезонный характер или возникает исключительно из организационно-производственных прчиин;
2. есть возможность временного трудоустройства (перевод) работников на период приостановления (сокращения) производства на других участках, в цехах;
работник:
3. в письменном виде отказался от трудоустройства (временного перевода) на подходящую работу на предприятии с полным рабочим днем (неделей);
4. работает на этом предприятии по совместительству;
5. проходит альтернативную (невоенную) службу;
6. получает оплату времени простоя, а также в случае освоения нового производства (продукции) в соответствии со статьей 113 Кодекса законов о труде;
7. привлечен к профилактическим мерам, направленным на предотвращение наступления страховых случаев, предусмотренных статьей 7-1 Закона "Об общеобязательном государственном социальном страховании на случай безработицы".
Лучший подарок для бизнеса - удобные решения для повышения эффективности работы. ЛІГА:ЗАКОН продлевает снегопад скидок до 60% на информационно-аналитические продукты и комплексные решения для специалистов любого профиля. Выбирайте решения от ЛІГА:ЗАКОН и мгновенно подавайте отчетность в госорганы, контролируйте долги и налоги: все формы отчетности; напоминания, авторасчеты и подсказки; мониторинг контрагентов и бизнес-партнеров. До завершения акции остались считанные дни, успейте выбрать свое предложение
