ПРАВОВОЕ СОБЫТИЕ:
Правление Национального банка Украины согласовало концепцию реформирования системы принятия решений на уровне комитетов и план ее реализации, согласно которому до конца октября будут функционировать 9 специализированных комитетов.
ВЛИЯНИЕ НА БИЗНЕС:
Комитеты по своей функциональности делятся на три группы: стратегический уровень (policy making), тактический уровень (execution policy) и поддержка (support).
В рамках трансформации регулятора уже были созданы и действуют следующие комитеты: Комитет по управлению изменениями, Комитет по монетарной политике, Комитет по финансовой стабильности, Кредитный комитет, Комитет управления активами и пассивами, Комитет по конкурсным торгам, Комитет по вопросам надзора и регулирования деятельности банков, надзора (оверсайта) платежных систем. Кроме того, вскоре планируется создание Бюджетного комитета и Комитета по управлению операционными рисками и непрерывностью деятельности.
Каждый член Правления имеет право присутствовать на заседаниях всех комитетов, однако является членом только 2 - 5.
Право принятия окончательных решений в пределах своих полномочий имеют два комитета - Комитет по управлению активами и пассивами и Комитет по вопросам надзора и регулирования деятельности банков, надзора платежных систем.
Другие комитеты имеют право совещательного решения, которое вступает в силу после утверждения Правлением НБУ.
ОДНАКО:
Планируется, что новая система управления начнет работать уже с 1 ноября 2015 года.
