МВД Чехии изменило правила выдачи украинским гражданам рабочих карт. Об этом сообщило Radio Praha.
Прежде всего нововведения касаются возможности сменить работодателя после получения первой рабочей карты. Теперь это можно сделать не раньше, чем через 6 месяцев после ее выдачи.
Читайте также: на польской границе снова выросли отказы во въезде украинцам.
Если работодатель нарушает права работника, то уволиться можно раньше указанного срока.
"В других случаях нужно не позднее, чем за 30 дней до запланированной смены места работы или позиции, подать уведомление об изменениях в Министерство внутренних дел Чешской Республики", - говорится в сообщении.
По данным Минтруда Чехии, на конец 2018 года в этой стране было трудоустроено 121 086 украинцев. Это составляет более 20% всех иностранцев, работающих в республике.
Ранее мы писали о том, что в Правительстве назвали условия, при которых может быть отменен безвиз.
Напомним, что при установлении новых и проверке имеющихся деловых контактов может быть полезным сервис CONTR AGENT от ЛІГА:ЗАКОН. Он, среди прочего, позволяет проверить информацию о возможном включении ваших контрагентов в санкционные списки Украины, ЕС, США и других стран, а также осуществлять их последующий контроль. Чтобы оценить работу сервиса, предусмотрена возможность заказати тестовый доступ.
Приглашаем на практикумы Академии ЛІГА:ЗАКОН:
15 августа - Информационные конфликты в компании. Как защитить себя от суда
30 августа - Защита ТОП-менеджмента от уголовного преследования
12 сентября - Корпоративная разведка и управление рисками
