Ця сторінка також доступна для перегляду українською мовою

Перейти до української версії сайту

Минздрав утвердил порядок выдачи больничных листов в Электронном реестре

Реклама

Приказом МОЗ от 17.06.2021 года № 1234 утвержден Порядок выдачи (формирования) листков нетрудособности в Электронном реестре.

Данные медицинских заключений о временной нетрудспособности, которые внесены в Реестр медицинских заключений в электронной системе здравоохранения, поступают из электронной системы здравоохранения.

Листок нетрудоспособности формируется в Реестре на основании медицинского заключения в случае идентификации пациента как застрахованного лица в реестре застрахованных лиц.

Даты открытия и закрытия листка нетрудоспособности отвечают датам начала периода действия и окончания периода действия медицинского заключения, на основании которого сформирован этот листок. Листок считается выданным со следующего дня после даты закрытия листка нетрудоспособности.

Категории медицинских заключений:

1) "Заболевание или травма общего характера" может отвечать причинам нетрудоспособности:

  • временная нетрудоспособность в результате заболевания или травмы, которые не связаны с несчастным случаем на производстве;

  • временная нетрудоспособность в результате несчастного случая на производстве" (в случае наличия в медицинском заключении отметки о связи со случаем временной нетрудоспособности с профессиональной деятельностью пациента);

  • временная нетрудоспособность в результате профессионального заболевания (в случае наличия в медицинском заключении отметки о связи случая временной нетрудоспособности с профессиональной деятельностью пациента);

2) "Беременность и роды";

3) "Уход за больным ребенком";

4) "Уход за ребенком в случае болезни лица, который присматривает за ребенком" отвечает причине нетрудоспособности "Необходимость ухода за ребенком в возрасте до трех лет или ребенком с инвалидностью в возрасте до 18 лет в случае болезни матери или другого лица, которые присматривает за таким ребенком";

5) "Уход за больным членом семьи";

6) "Карантин" отвечает причине нетрудоспособности "Карантин, установленный в соответствии с законодательством";

7) "Обсервация, самоизоляция во время действия карантина с целью предотвращения распространения острой респираторной болезни COVID-19, вызванной коронавирусом SARS-CoV- 2";

8) "Перевод лица на более легкую работу";

9) "Лечение в санаторно-курортном заведении";

10) "Ортопедическое протезирование" отвечает причине нетрудоспособности "Протезирование с помещением в стационар протезно-ортопедического предприятия".

Причина "Временная нетруоспособность в результате заболевания или травмы, которые не связаны с несчастным случаем на производстве" может быть изменена по завершению расследования несчастного случая или профессионального заболевания на основании актов расследования несчастного случая или профессионального заболевания на причины неработоспособности "Временная нетрудоспособность в результате несчастного случая на производстве" или "Временная нетрудоспособность в результате профессионального заболевания".

Листок нетрудоспособности с причиной "Беременность и роды" считается выданным с даты открытия листка.

На основании сведений о факте усыновления ребенка, которые поступают от органов опеки и попечительства формируется листок нетрудоспособности на период с даты усыновления до окончания 56 календарных дней (70 календарных дней в случае одновременного усыновления двух и больше детей, 90 календарных дней - для женщин, отнесенных к I, - III категорий лиц, которые пострадали в результате Чернобыльской катастрофы).

Следите за изменениями трудового законодательства? В системе LIGA360:HR-Менеджер можно настроить автоматические извещения для любых НПА и свежих новостей на кадровую тему. Получите тестовый доступ по ссылке.

Оставьте комментарий
Войдите, чтобы оставить комментарий
Войти
Подпишитесь на рассылку
Главные новости и аналитика для вас по будням
Похожие новости