1 декабря Верховная Рада приняла в целом Закон, которым устанавливается административная ответственность за моббинг (травлю и унижение сотрудников на рабочем месте) (законопроект № 5749).
"Это уже второй закон в вопросе моббинга: первым № 5748 мы ввели в украинское законодательство понятие моббинг, вторым - ввели наказание. Административную ответственность за это правонарушение должен установить именно отдельный законопроект. Без этого нельзя было вносить изменения в Кодекс Украины об административных правонарушениях. Поэтому теперь будет отдельная статья за такие деяния", - отметила народная депутатка Юлия Гришина.
Согласно законопроекту совершение моббинга (травли) влечет за собой наложение штрафа от 100 до 150 необлагаемых налогом минимумов доходов граждан (1700-2550 грн) или общественные работы на срок от 20 до 40 часов.
За деяние, совершенное группой лиц или повторно на протяжении года предусматривается наложение штрафа от 200 до 300 необлагаемых налогом минимумов доходов граждан (3400-5100 грн) или общественные работы на срок от 40 до 60 часов.
Прогнозируется, что реализация этого Закона будет способствовать обеспечению защиты участников трудовых отношений от разных форм моббинга.
Читайте также: Принят Закон, который защищает работников от мобінгу.
Хотите минимизировать кадровые риски для своей компании? Попробуйте ІТ-платформу LIGA360:HR. Узнавайте первыми об изменениях трудового законодательства, контролируйте отзывы о бренде работодателя, проверяйте надежность кандидатов и сотрудников. Детали по ссылке.
