Оплата навчання працівника не завжди звільняється від ПДФО та військового збору. Якщо заклад не має статусу вітчизняного вишу чи ПТНЗ, або неформальне навчання проводить не сам роботодавець, - вартість курсів визнають додатковим благом і оподаткують за ставкою 23 % (18 % ПДФО + 5 % військового збору).
Пільга без ліміту суми працює лише для підвищення кваліфікації "згідно із законом" - і неформальне навчання має проводитися безпосередньо роботодавцем. Якщо компанія оплачує курс через зовнішній тренінговий центр чи ФОП - умова порушена.
Друга пільга діє тільки щодо оплати вітчизняним вишам і ПТНЗ, і має грошову межу - 25 941 грн за місяць навчання у 2026 році (трикратна мінімалка станом на 1 січня). Усе, що зверху, - оподатковується.
ДПС уже застосувала цей підхід на практиці: навчання наукових співробітників у центрі без освітньої ліцензії та курси в межах міжнародного проєкту з кібербезпеки, який виконувала іноземна компанія, - визнані додатковим благом, попри виробничу необхідність такого навчання.
Що варто перевірити вже зараз
Найшвидший спосіб не потрапити на донарахування - перевірити статус контрагента (ліцензія, реєстр закладів освіти) та сторону договору до оплати навчання, а не під час перевірки. Детальніше у аналітичному матеріалі LIGA360.
