Кабінет Міністрів постановою від 21 лютого 2025 року № 184 виклав у новій редакції додаток 1 «Повідомлення про прийняття працівника (домашнього працівника) на роботу/укладення гіг-контракту» до постанови від 17.06.2015 № 413 "Про порядок повідомлення Державній податковій службі та її територіальним органам про прийняття працівника (домашнього працівника) на роботу/укладення гіг-контракту або припинення трудового договору з домашнім працівником". 26 лютого її було опубліковано і з цієї ж дати вона набрала чинності.
На відміну від попередньої, оновлена форма повідомлення містить інформацію про громадянство працівника. Так, в табличній частині форми введено графу 9, в якій зазначається, є працівник громадянином України (код 1) чи іноземцем або особою без громадянства (код 0). Її потрібно буде заповнювати всім роботодавцям.
Зміни внесено з метою обліку працевлаштованих іноземців та осіб без громадянства.
Всі відповіді щодо кадрового обліку на підприємстві - тепер в єдиній платформі LIGA360. Миттєво знайдіть НПА, консультацію експерта чи аналітичну статтю для будь-якої ситуації: відпускні, лікарняні, найм і звільнення працівників, військовий облік тощо. Оцініть переваги в дії, замовивши персональну консультацію.
